Hvad er god skoleledelse?
Skoleledelse er en kompleks størrelse. Det består af mange forskelligartede opgaver og ansvarsområder.
I ledelsesteamet skal I både forholde jer til personaleledelse, faglig ledelse, administration, økonomi og den daglige drift med daglige uforudsete udfordringer – for bare at nævne nogle få.
Men hvordan fordeler i opgaverne og ansvaret i jeres ledelsesteam?
Og hvordan får I diskuteret jeres styrker og udfordringer?
Kompetencehjulet for skoleledere er et værktøj, som giver jer mulighed for at få overblik over de mange opgaver. Det giver også mulighed for at tage hul på professionelle samtaler om, hvordan summen af jeres kompetencer fordeler sig – og ikke mindst hvad det fortæller jer.
Hvordan arbejder vi med Kompetencehjulet for skoleledere?
Arbejdet med Kompetencehjulet for skoleledere kan enten gøres gennem vores digitale kursusforløb eller gennem skræddersyede workshops. Eller som en kombination af begge dele.
Du kan se det digitale kursusforløb på vores platform (det kræver login) med kompetenceudvikling for lærere, pædagoger og skoleledere her:
Det får I, når I arbejder med kompetencehjulet for skoleledere…
- Et overblik over jeres styrker og udfordringer (både individuelt og som ledelsesteam)
- Nye vinkler og perspektiver på jeres samarbejde
- Inspiration til hvordan I kan omsætte refleksion til konkrete fremadrettede ambitioner og handlinger
Dit eget kompetencehjul
Hvordan ville du selv vurdere dig selv, når det gælder:
- Strategisk ledelse
- Faglig og pædagogisk ledelse
- Personaleledelse
- Kommunikation
- Samarbejde og relationer
- Det personlige lederskab
- Økonomisk ledelse
- Administrativ ledelse
Om du vil skravere eller sætte krydser er op til dig selv.
Mens du overvejer, hvordan du ville score dig selv i de 8 kategorier, så overvej også, om det ikke kunne være noget I skulle lave i ledelsesteamet på din skole.
I så fald, så er du velkommen til at udfylde felterne herunder. Så kontakter vi dig snarest.
